転職したのに、思っていた職場と違う。人間関係がギスギスしている。報酬は上がったけど、毎日がつらい―。
そんな“転職の後悔”を感じている人は、少なくないようです。
実際、識学が2022年に実施した調査では、**転職経験者のうち59.7％が「転職に後悔や失敗を感じている」**と回答しています。さらに、「後悔の理由」の上位には、「企業風土が合わなかった」「人間関係が悪かった」「仕事内容が想定と違った」など、条件では見えづらい“空気感”や“カルチャー”のズレが並んでいます。
この数字からわかるのは、転職で失敗してしまう人の多くが、「選び方」の視点を誤っていたということです。
給与や働き方、福利厚生などの条件で選択し、「自分に合う環境かどうか」という点を見落としてしまうのです。
この記事では、転職してから「こんなはずじゃなかった…」と後悔した人たちが共通して見逃していた、“企業選びの視点”について、ご紹介したいと思います。
「条件は良かったのに…」転職後に直面する“見えないズレ”とは？
「働き方の自由度が高いから」「年収が上がるから」といった目に見える条件だけで企業を選んだ結果、「雰囲気が合わない」「コミュニケーションが取りづらい」「評価制度が曖昧」といった「入社後にしかわからない“ズレ”*」に悩まされている人も多いようです。
たとえば、口コミサイトOpenWorkでも、評価の低い企業には「仕事のやりがいはあるが、社内の雰囲気が冷たい」「上司が結果しか見ない」など、文化的なミスマッチを訴える声が上がっています。このような“条件と現実のギャップ”こそが、転職後の後悔を引き起こす最大の原因です。
後悔しない転職に必要なのは「条件より、相性」
後悔を防ぐために最も重要なのは、「自分に合う企業文化・働き方を具体的に見極めること」です。
以下のような具体的なチェックをすることで、転職後の後悔を減らすことができます。
- 口コミ・転職サイトで社員の声をチェック：OpenWork、転職会議などで、現場のリアルな声を確認する
- 社員インタビューを読む：企業HPに掲載されたインタビューから、どんな価値観を重視しているかを見る
- SNSやYouTubeの会社アカウントを確認：雰囲気やイベントの様子を視覚的に把握
- 面接で「1日の業務スケジュール」「チームの雰囲気」「働き方の裁量」などを具体的に質問する
ポイントは、「実際に働く姿が、自分の理想の働き方と一致しているか？」を事前にチェックすることです。
実際にあった“ミスマッチ転職”の声と、データが示す後悔の実態
パーソルキャリアが2021年に実施した調査によると、転職後に「社風や風土が合わなかった」と感じた人は【約35％】にものぼります。たとえば、ある転職者インタビュー（2020年掲載）では、営業職からIT企業に転職した30代女性が「成果主義が強く、雑談も少ない職場の雰囲気に馴染めず、孤独感を感じた」と語っており、その結果、早期退職を選んでいます。
また、別の転職情報メディアの2022年の記事では、「人間関係が良いと思って入社したが、実際は体育会系の上下関係が厳しく、自分には合わなかった」という声も多く聞かれます。
このように、転職後の後悔は、給与や条件では見えにくい「組織文化」や「人間関係の相性」に起因することが非常に多いようです。だからこそ、転職前に自分と企業の価値観や働き方のマッチングをしっかり見極めることが大切です。
環境が合えば、働き方が変わる――納得感ある転職が生む好循環
自分に合った価値観や社風の職場を選ぶことで、心理的なストレスが大幅に減少し、仕事への集中力や成果にもつながります。「無理に周囲に合わせる」「自分を偽る」といった負担がなくなることで、本来の実力を発揮しやすくなるのです。
また、職場への定着率が上がり、短期離職のリスクも下がります。これはキャリア形成上も大きなメリットです。職場環境に無理がないからこそ、長く働ける、信頼される、リーダーシップを発揮できる、そんな好循環が生まれます。
「条件の良さ」だけでなく、「働く環境との相性」を見極めた転職が、自分にとって本当の意味で“正解の職場”になります。
まとめ
転職で後悔しないために一番大切なのは、給与や福利厚生などの「条件の良さ」だけに目を向けるのではなく、自分の価値観やライフスタイルに合った職場環境をしっかり見極めることです。求人票や求人サイトに書かれている情報だけでは、実際の職場の雰囲気や働き方はわかりにくいもの。だからこそ、自分から積極的に情報を集めたり、面接で質問したりして、できる限りリアルな職場の姿を知る努力が必要です。
転職は人生の大きな選択。焦らずにじっくりと、自分がどんな環境で働きたいのかを考える時間を持つことが、後悔を防ぐ近道です。もし今の職場に違和感を感じているなら、その感覚を無理に押し込めず、自分にとって心地よい働き方や環境とは何か、少しずつ考えてみてください。
この記事が、転職を考えている人にとって少しでもヒントになればうれしいです。